Norme A5: Rémunération et dépenses du membre du personnel le plus haut placé
Description: Le conseil d’administration est chargé de déterminer et de réviser les conditions de rémunération du membre du personnel le plus haut placé au sein de l’organisme.
Un examen approfondi de la norme A5
-
20 questions directors of not-for-profit organizations should ask about human resources
-
20 questions directors should ask about executive compensation
-
Compensation Workbook Guide
-
Sample Policy for Board Approval of Compensation
-
Guide d’interprétation du Programme de normes - Supervision du membre du personnel le plus haut placé par le conseil d’administration : A3, A4, A5
-
20 questions que les administrateurs d’organismes sans but lucratif devraient poser sur les ressources humaines
-
20 questions que les administrateurs devraient poser sur la rémunération des cadres